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黄阁镇召开保障农民工工资支付工作会议

  为全面落实《保障农民工工资支付条例》的有关精神,做好中秋及国庆节前后的农民工工资支付工作,9月3日,黄阁镇组织召开了2021年度保障农民工工资支付工作会议。区人社局领导、镇劳动人事争议调解、劳动监察等职能部门分管领导和负责人,以及辖区内28家在建工程项目的业主及总承包方共70人参加会议。

  会议首先通报了黄阁镇1-8月劳动纠纷调解及劳动监察工作的情况,并结合黄阁镇当前保障农民工工资支付工作形势,总结当前工作存在的问题和不足,部署下一步的保障农民工工资支付工作。然后,会议邀请资深的授课老师,解读了《保障农民工工资支付条例》的重点条款,以及宣传学习了关键问题、工程建设领域特别规定、用工单位法律风险防控实务等内容,并深入剖析了《保障农民工工资支付条例》施行以来黄阁镇的一些劳资纠纷案例,使参训人员更加深刻理解和把握《保障农民工工资支付条例》立法原意,切实维护广大劳动者特别是农民工的劳动权益。

  为切实做好保障农民工工资支付工作,迎接国家、省和市保障农民工工资支付工作考核,今年1月至8月,黄阁镇劳动人事争议调解中心共受理在建工程项目劳动人事争议案件共494宗,涉及494人,涉及4361371.04元。同时,劳动和社会保障服务中心、综合行政执法办和城乡建设和管理办等职能部门联合开展保障农民工工资支付检查等专项行动,共检查在建工程项目31家,立案处理欠薪行为案件3宗,开展普法宣传,派发宣传册子、海报200份,有效化解劳资纠纷引发的社会矛盾,切实维护了辖区内劳动关系和谐稳定。

  会议强调各部门、有关单位要提高政治站位和政治觉悟,充分认识到保障农民工工资支付工作的重要性,切实增强责任感、使命感、紧迫感,把保障农民工工资支付工作作为当前的重大政治任务来抓;多平台、多形式、多角度的培训宣传,将《保障农民工工资支付条例》宣传贯彻至各建设工程项目,积极营造关心关爱农民工、保障农民工劳动报酬权益的浓厚氛围;齐抓共管,各部门加强协同配合,各司其责,劳动作为牵头部门要做好统筹协调,综合行政执法办、城乡建设和管理办和总工会等相关单位要加强联动,形成保障农民工工资支付工作合力。

[编辑:陈斐瞳]